ポジション

法務担当（未経験可）

仕事内容

契約書のリーガルチェックや社内規程の整備などの法務業務を担当いただきます。

＜具体的には…＞
・契約書(調達、販売、ODM,EMS契約等)のリーガルチェックと相談　
※リーガルチェックは顧問弁護士と相談しながら回答します。
・社内規程の整備ならびに運用ルールの計画　※社内規程は、グループ会社の規程を参考に制定・運用します。

必要な経験

※どちらにも該当する方
・企業での勤務経験（社会人経験）
・法学部出身の方または、ビジネス法務検定の資格を有する方

勤務地

兵庫県加東市

年収

400～800万円

給与条件

＊経験、スキルに応じて決定させていただきます。
＊残業代は全額支給します。

休日休暇、福利厚生

勤務曜日：月〜金
勤務時間：8:20～17:05（実働7時間45分、休憩60分） フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
残業：月平均30h程度

休暇：全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他
※有給：初年度は入社時期により異なる。翌年まで繰り越し可能（最大40 日積立て可）

賞与：年2回（6月・12月）　　※2021年度実績5.10ヶ月

保険：会社負担
交通費：会社負担
※マイカー通勤OK！ほとんどの従業員がマイカー通勤しています。
（ガソリン・オイル代実費支給、高速利用不可）

弁護士会費：会社負担

◆福利厚生：
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜その他補足＞
通勤費補助、団体保険制度、受動喫煙防止策あり（屋内に喫煙可能室設置）
住宅支援（家賃補助・寮等）、財形貯蓄、企業年金制度、確定拠出年金制度、
各種保養施設、婦人科健診費用補助、体育館、テニスコート など

個人受任可否

可

案件番号

2019